New Leadership · 21. August 2024
Eine starke Innovationskultur ist ein zentraler Erfolgsfaktor für unternehmerisches Wachstum. Doch wie lässt sich eine solche Kultur etablieren und vor allem: Welche Rolle spielen Führungskräfte dabei? Hier sind einige Strategien, die ich aus meiner Erfahrung mit Euch teilen möchte.
Innovation & Agilität · 13. Juni 2024
„Spinner, Verrückte, Freaks,…“ so werden Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen bezeichnet, die irgendwie nicht ins Schema passen. Ihr Kopf ist voller Ideen, nichts scheint unmöglich und ihr Enthusiasmus ist kaum zu bremsen. Ein positiv besetzter Begriff für diese Personen ist der Intrapreneur. Diese Bezeichnung ist eine Wortschöpfung, die aus dem Englischen stammt. „Intra-corporate” für unternehmensintern und “Entrepreneur” für Unternehmer. Doch was macht einen Intrapreneur aus? Mehr dazu im Blogpost
New Leadership · 22. März 2024
Lesedauer 5 Minuten - Warum "funktionieren" manche Teams und andere nicht? Warum "produzieren" die Einen ständig neue innovative Ideen und setzen diese um und Andere nicht? In diesem Blog-Artikel geht es um die psychologische Sicherheit in einem Team als Basis, damit Innovation und Agilität überhaupt erst möglich wird.